دكتورة لورا الدويهي ـ طرق تطوير الكاريزما لدى الأشخاص

بقلم دكتورة لورا الدويهي/ مدربة في إدارة المؤسسات وفن التفاوض

مجلة عرب أستراليا- سيدني-أبرز النقاط عن الكاريزما التي تساعد على المواجهة بالعمل كقيادي أو زعيم أو مدير أو حتى رجل أعمال أو سياسي.حيث يتوجب علينا طرح السؤال عن وجود الكاريزما والتفتيش عليها والبدء بمقاربتها …

فكيف نطور الكاريزما لدى الاشخاص :

بالنسبة لعالم الاجتماع Maxweber هي عبارة عن مواصفات إستثنائية لشخص يمتلك قوة الشخصية وقادر على جذب الاخرين والتأثير عليهم عن طريق السلوك والافعال.

فأهم نقاط تطوير الكاريزما هي:

– الشخصية القوية التي تكمن في التعبير عن رأيك امام الآخرين ، والثقة بالنفس والقدرة على تقبل الرأي المعارض.

-المبادرة الى الكلام:يحبب أن تبادر بالكلام في مناسبات معينة شرط أن تتحدث بأمور مهمة وأن تسمع للآخرين في الوقت نفسه.

-الصمت: يساعد الصمت على إكتساب الكريزما والتفكير بما تريد قوله، لأنه سيظهر مدى تفاعلتك بالموضوع شرط أن تسيطر على حركات الجسد وتبتعد عن الإساءات.

-لا تتحدث عن نفسك : إن كنت تشغل منصباً مهماً فلا تتكلم عن نفسك وإنجازاتك لأنها ستفقد من مصداقيتها ويخففهذا الأمر من الكاريزما.

-الغموض: في بعض المواقف يضفي الغموض قيمة ايجابية على مواصفات الشخص.

-الرؤيا والصبر: إذا كنت تريد أن تعزز الكاريزما وحسّ القيادة لا بدَّ من التحلي بالرؤيا والصبر . والمهم ان تبتعد عن التفكير الروتيني.لا تنتظر أن تأتي الأحداث اليك إنما أن ترسم خطوط لتطوير وضعك.ويجب أن ترسم لنفسك صورة كما تريدهاأ وليس كما يريدها الآخرون…

رابط مختصر…https://arabsaustralia.com/?p=13045